Istanbul, TR
Soru, mülakat deneyimi veya süreç notu paylaşabilirsin.
Kariyer istihbaratı
Topluluk deneyimleri, maaş kayıtları, çalışan profili ve resmi başvuru sayfalarını aynı yerde karşılaştır.
Eğitim verisi analizi
Kaynak: herkese açık eğitim bilgileri. Tüm çalışanları temsil etmez.
Toplam görünür kayıt
1.785
Üniversite
100
Son güncelleme
15 Haziran 2026
İlk sırada Anadolu Üniversitesi: 278 çalışan (%15,6). İstanbul Üniversitesi 151 çalışanla ikinci sırada (%8,5). İlk 10 üniversite toplam 892 kayıt (%50,0).
Örneklem: 1.785 görünür çalışan profili. Son güncelleme: 15 Haziran 2026.
Üniversite Dağılımı
İstatistikli şirket rehberi
Fibabanka, Fiba Grubu bünyesinde 2010 yılında faaliyetlerine başlayan bir özel mevduat bankasıdır. KariyerLobisi sayfasında 1.785 görünür çalışan kaydı ve 100 farklı üniversiteden mezun personel profili yer almaktadır. Banka, kurumsal, ticari, KOBİ, bireysel, tarım ve özel bankacılık alanlarında hizmet vermektedir.
Veri setine göre çalışanların yaklaşık yarısı ilk 10 üniversiteden gelirken, en yaygın mezuniyet Anadolu Üniversitesi (278 kişi, %15,6) olarak öne çıkmaktadır. Staj ve genç yetenek programları (Fintern Future Talent Program, Management Trainee) ile yeni yetenekleri çekmekte ve içerden yönetici yetiştirme politikası izlemektedir.
Fibabanka, 27 Aralık 2010 tarihinde Fiba Holding tarafından Millennium Bank satın alınarak kurulmuştur. Bankanın kökleri 1984'te Türkiye'ye şube açan Manufacturers Hanover Trust Company'ye dayanır. 2016 yılında TurkFinance B.V. (IFC ve EBRD ortaklığı) hissedar olmuş, güncel yapıda Fiba Holding %84,56, TurkFinance B.V. %9,95 ve diğer hissedarlar %5,49 paya sahiptir.
Faaliyet alanları kurumsal, ticari, KOBİ, bireysel, tarım ve özel bankacılıkla birlikte yatırım, kartlar, sigorta ve dijital bankacılık çözümlerini kapsar. Fibabanka Mobil, İnternet Bankacılığı, 444 88 88 Telefon Bankacılığı ve şube ağı üzerinden hizmet verir. Şirketin iştirakleri arasında Fiba Portföy Yönetimi, Finberg, Fiba Yatırım Menkul Değerler, HDI Fiba Emeklilik ve Fiba Sigorta yer alır.
Merkezi İstanbul'da bulunan banka, Ankara, İzmir ve Antalya başta olmak üzere Türkiye geneline yayılmış şube ağına sahiptir. "Anlarız hızla, çözeriz hızla" sloganıyla müşteri odaklı ve dijital dönüşüme yatırım yapan bir yapıya sahiptir. Kurumsal yönetim ilkeleri ve güçlü sermaye yapısıyla büyüme hedeflerine devam etmektedir.
Fibabanka hakkında henüz paylaşım yok.
İlginizi çekebilir
40 üniversite ve 168 görünür kayıt üzerinden hazırlanan sıralamayı inceleyin.
Analizi Gör80 üniversite ve 1.376 görünür kayıt üzerinden hazırlanan sıralamayı inceleyin.
Analizi Gör104 üniversite ve 2.393 görünür kayıt üzerinden hazırlanan sıralamayı inceleyin.
Analizi Gör63 üniversite ve 216 görünür kayıt üzerinden hazırlanan sıralamayı inceleyin.
Analizi Görİnsan kaynakları politikasında yönetici adaylarını 2012'den beri sürdürülen Management Trainee (MT) programıyla içerden yetiştirme önceliklidir. Kariyer.net ve LinkedIn üzerinden açık pozisyon duyuruları yapılır. Çalışanların yatay ve dikey kariyer fırsatları intranet ve e-posta ile paylaşılır.
KariyerLobisi verilerine göre Fibabanka'da görünür profil oluşturmuş 1.785 çalışan 100 farklı üniversiteden mezun olmuştur. Dağılımın neredeyse yarısı (yaklaşık %50) ilk 10 üniversitede yoğunlaşırken, kalan yarısı 90 farklı üniversiteye yayılmıştır. Bu yapı, hem güçlü bir çekirdek okul grubu hem de geniş bir aday havuzundan işe alım yapıldığını gösterir.
Listenin başında Anadolu Üniversitesi 278 kişi ile %15,6 payla yer almakta, İstanbul Üniversitesi 151 kişi (%8,5) ve Marmara Üniversitesi 113 kişi (%6,3) ile takip etmektedir. İlk beşte yer alan İstanbul Teknik Üniversitesi ve Yıldız Teknik Üniversitesi her biri 63 kişi (%3,5) ile mühendislik ve teknik alanlardan gelen adayların ağırlığını vurgular. İlk onuncu Kocaeli Üniversitesi 40 kişi (%2,2) ile listeleri tamamlar.
İlk üç üniversitenin toplam payı %30,4, ilk beşin ise %37,4'tür. İlk on üniversitenin toplam payı %49,9 olarak hesaplanmıştır; bu da çalışan profillerinin neredeyse eşit oranda "çekirdek okullar" ve "geniş yayılım" arasında dengeli bir dağılım sergilediğini ortaya koyar. Dokuz Eylül, Gazi, Özyeğin, Boğaziçi gibi kurumların da her biri %2-3 aralığında katkı sağladığı görülmektedir.
Görünür profillerin dağılımı, ilk on üniversitenin yarım yarına payı (%49,9) ve kalan yarısının 90 üniversiteye yayılmasıyla, hem yoğun bir çekirdek hem de geniş bir yayılım gösterir. Listede Anadolu Üniversitesi (%15,6), İstanbul Üniversitesi (%8,5), Marmara Üniversitesi (%6,3) gibi büyük devlet üniversiteleri ile İTÜ, YTÜ gibi teknik üniversiteler, Özyeğin ve Boğaziçi gibi özel üniversiteler yer almaktadır. İlk üç üniversitenin toplam payı %30,4, ilk beşin %37,4 olarak ölçülmektedir. Bu dağılım, belirli bir dar okul havuzuna odaklanmak yerine geniş bir yelpazeden mezunların değerlendirildiğini gösterir.
Fibabanka staj başvurularını yaz dönemi için Mart–Nisan, güz/kış dönemi için Eylül–Ekim aylarında açar. Resmi kariyer sayfasında yer alan Fintern Future Talent Programı, 2026 süreci için tanımlanmış kapsamlı bir genç yetenek programıdır. Program; mühendislik, iktisadi ve idari bilimler fakülteleri 3./4. sınıf öğrencileri, yeni mezunlar (lisans mezuniyetinden 1 yıl geçmemiş) ve yüksek lisans öğrencilerine açıktır. Adaylar haftada en az 3 iş günü (2 yarım gün + 1 tam gün esnekliğiyle) 5 ay süreyle staj yapabilmelidir. Süreç; genel yetenek ve İngilizce sınavı, Fibabanka İK İş Ortağı ve/veya Teknik Yönetici ile online mülakat, teklif ve staj başlangıcı aşamalarından oluşur. Başarıyla tamamlayanlara blok zinciri (NFT) tabanlı Fintern Sertifikası verilir. Program süresince Fintern Akademi (oryantasyon, teknik eğitimler, mentorluk, proje geliştirme) ve Fibabanka Akademi (FiLearn, Udemy Business, sınıf içi eğitimler) kapsamında eğitim fırsatları sağlanır. Başvurular bankanın resmi kariyer sayfasından alınır. Ayrıca 2012'den beri yürütülen Management Trainee (MT) programıyla yeni mezunlardan yönetici adayı yetiştirilme süreci işletilmektedir.
Bu şirket için henüz yeterli maaş verisi yok — deneyimini paylaşan ilk kişi ol.
2026 Fintern Future Talent Programı başvuruları ve süreç detayları resmi web sitesinde yayımlanmış durumda. Program; Brandon Hall Awards "Best Advance in Interviewing Strategy" ve Stevie Awards "Recruiting and Talent Acquisition Team of the Year" ödüllerini kazanmış. Stajyerler blok zinciri tabanlı NFT sertifika almakta, Ankara lokasyonlu stajyerler YDA Center'da hibrit çalışma imkânı bulmaktadır. Uzaktan çalışma desteği, eğitim finansmanı, Ar-Ge teşviki ve "Focus" kurum içi girişimcilik programı gibi kazanımlar sunulmaktadır.
